2022年1月11日下午，，，，，，湖北合作尊龙凯时集团召开2021年度干部述职大会。。 。。。。。集团公司党委书记、总经理黄发礼出席会议并讲话，，，，，，集团纪委书记、党委委员、副总经理周华方主持会议，，，，，，全体高管、中层以上干部、骨干员工参加了会议。。 。。。。。
会上，，，，，，集团各子公司各部门负责人、中层以上干部通过精心准备的PPT，，，，，，围绕2021年主要工作业绩、目标完成情况、理论学习、廉洁自律等方面进行了述学述责述职述廉。。 。。。。。大家讲亮点、讲重点、讲观点，，，，，，列数据、举实例、晒成绩，，，，，，找差距、定目标、谈举措，，，，，，在年度“大考”中充分展示了尊龙凯时集团中层骨干团队的活力、动力、领导力和执行力。。 。。。。。
尊龙凯时集团党委书记、总经理黄发礼对此次述职表示了肯定，，，，，，号召干部职工要相互学习、勤于思考、善于总结，，，，，，做到述有所获、述有所思、述有所长。。 。。。。。
对2022年工作，，，，，，他提出三点要求：一是要凝神聚气，，，，，，增强“执行力”。。 。。。。。要深入学习贯彻党的十九届六中全会精神，，，，，，坚持“两个确立”、做到“两个维护”，，，，，，坚持讲政治、顾大局，，，，，，传导正能量，，，，，，牢固树立责任意识、担当意识，，，，，，忠诚履职、勤勉尽责。。 。。。。。二是要精确谋划，，，，，，增强“推动力”。。 。。。。。要认真研判当前经济金融形势和集团内外环境，，，，，，对照省社战略规划和集团高质量发展方案，，，，，，做到传承与创新相结合、稳进与转型相结合、激励与约束相结合，，，，，，坚持“上下一盘棋”，，，，，，“致广大而尽精微”，，，，，，为集团开创新局面助力增效。。 。。。。。三是要规范管理，，，，，，增强“内动力”。。 。。。。。要层层压实主体责任，，，，，，完善现代企业制度流程体系，，，，，，深化“廉洁企业”建设，，，，，，做好金融资产的忠诚卫士。。 。。。。。
会议最后，，，，，，与会人员以无记名方式，，，，，，本着公正、客观、负责的态度，，，，，，根据考核项目和评分标准对述职人员进行了现场民主测评，，，，，，测评结果将作为干部考核的重要依据。。 。。。。；；；； ；嵋槿〉昧嗽て谛Ч。。 。。。。。
